“30萬？！看來老闆很看重你們啊。以往項目獎金，最多就是10萬，大部分是5萬，你們此次是翻了三倍。”嚴文龍說道。

“那是當然。”郭學軍在電話那頭說道：“這件事做起來也不輕易，太港分公司和總部在一個都會，很多總部的神仙都有行動，試圖把本身的部下派去，搶占阿誰位置。”

嚴文龍說道：“那真的是難為郭總了，多謝啦。對了，這件事，你不要和曹宗憲說，你知我知就好。”

“我又頂住壓力，力推曹宗憲為主管，我要讓大師曉得，他是我關照的人，讓彆人不敢再有小行動。曹宗憲本人的事蹟不錯，分緣也不差，加上我比來在公司裡風頭很勁，此次任命冇有激起甚麼風波。”

“真的？”嚴文龍欣喜的問道。

“郭總，恭喜恭喜啊！”嚴文龍說道：“比來你的大名但是到處都能瞥見。”

他還發明，星佑大學的商學院，有一名流力資本傳授帶領了兩名門生前去超越公司，停止了實地調查，翻閱了原始數據和各項記錄，考證了這個形式的實在性。

郭學軍說道：“你曉得嗎？我比來還接到了很多電話，都是獵頭打來的。有很多大型公司盯上了我，情願挖我疇昔。我統計了一下，約莫有12家，都是名企。有些店主乃至表示，情願等我一年。”

嚴文龍悄悄聽著，冇有多說話。他存眷的事情在背麵，也信賴郭學軍打電話來並非是為了自誇。

“真想不到，你隨口說出的一個點子，供應的一些檔案，就能給我帶來了這麼大的好處。”

“彆急掛，文龍。我另有事和你說。”

楊成義一拍大腿，大聲說道：“你的這個外賣O2O形式好新奇，大大翻開了我的視野，比我之前悶頭在店內精耕細作的形式更切近客戶。好小子，你可真有設法。你一個非餐飲的行外人，竟然能有如許的詳確的設法，腦筋真是非普通的矯捷。”

“但我對峙要有一線發賣經曆，要在本地乾過，如許兩個法則一出台，就擋住很多覬覦者。”

“用你的這類體例，我的線下配送本錢會增加，但很多傳統的本錢會砍掉。比如之前的鼓吹傳單的用度。達到一樣的發賣額，新形式下我不需求這麼大麵積的店麵，能夠節流大量房租，也能省下幾個辦事員。”

但傳授同時也提出，這個案例僅合適那些內部構造龐大、辦理根本好、資訊體係完美的大型企業，中小企業不易照搬。

嚴文龍說道：“那可真是天大的功德，恭喜郭總了。你很快就要發財了，你會考慮這些獵頭職位嗎？”