我歎了一口氣，感受本身的打工餬口真是失利。差未幾是四年前的這個時候，我為用飯憂愁；一年前的這個時候，我再次為用飯憂愁；冇想到四年後的明天，我不但為用飯憂愁，還要為留宿憂愁！

但金自主對我們的表示並不對勁，他說我們的聲音還不敷大，另有少部分人的主動性並冇有被變更起來。因而我們又喊，直到喊得地動山搖，他纔對勁地點點頭，又在白板上寫下兩行字。

人群立即散去，我趕快追上苗先婷，焦急地問：“苗、苗辦理員，那今晚能夠安排我留宿嗎？”

那些小本本是《員工手冊》，金自主發給我們後，就起家在白板上寫下“新員工培訓”幾個字。他的字寫得很標緻，但他的人卻很矮，我目測了一下，應當在一米六擺佈吧。原覺得櫻之如許的日資個人公司，又是人事部主任，就算長得不是漂亮蕭灑也應當邊幅端莊吧，冇想到卻如此鄙陋。

培訓工具：新入職員工。

明曉得再求也冇有效，但我還是帶著哭腔說：“我直接從東莞過來，不熟諳一小我，身上也冇有錢，你就幫我一下吧。”

此次苗先婷並冇有讓我們進雇用室，而是帶到隔壁寫著“普工培訓室”字樣的房間。這個房間和雇用室差未幾大，內裡也擺滿了和雇用室一樣的單人桌凳。講台除了一張課桌，另有一大一小兩塊白板。課桌邊坐著一個笑眯眯的男人。男人春秋在四十歲高低，看我們出去，友愛地笑笑。

但還冇等我細看，金自主便起家宣佈：“明天的培訓到此結束，明天持續，早上八點鐘在門口調集。”

固然我們拿到了登科告訴書，但要體檢成果全數出來後才氣正式辦理入職手續。而安康證要到第三天中午才氣拿到。全數體檢結束，苗先婷讓我們自在活動，並叮嚀下午三點再回工廠調集。本來在拿到安康證之前，我們還要停止新員工入職培訓。

至此，全數體檢纔算結束。

想想真是哀思，前段時候招聘人事文員，即便是小得不能再小的廠，女文員的前提都要求邊幅端莊，有的乃至要求邊幅氣質俱佳。可對於男人，彷彿邊幅方麵並冇有特彆要求。身為女性，真是命苦。

還是常言說得好啊：“在家千山好，出門一時難！”

約莫是我要的菜太少了，放下盤子多坐了一會兒，老闆的神采便很欠都雅。再加上現在正處於午餐的岑嶺期，很多穿戴工衣的人前來就餐，此中異化著很多櫻之廠員工。凳子早就不敷用了，有的人乾脆坐在地上。我很不美意義，從速灰溜溜地走了。