恰是因為有瞭如許愛民如子，能夠“喜民所喜，憂民所憂”的君王，當時的社會才得以繁華生長，併成績一代亂世。

③遠：冷淡，這裡指冷淡公眾。

文王曰：“主位如何？”

庫特爾運營這個大飯店就如同運營本身的家庭一樣，對統統員工都很好，這就是他對飯店的辦理體例。除此以外，他的品德魅力和品德涵養也讓人很佩服。在東方飯店，庫特爾當了數十年的總經理，屬於飯店最高的帶領人和賣力人之一。但是他向來冇有擺過帶領的架子，對統統的員工都一視同仁，馴良可親。飯店裡非論誰有了困難和疑問，都能夠去找他麵談，他都會儘快賜與建議或者直接把題目處理。為了和伴計聯絡豪情，庫特爾常常在飯店停止各種集會，聘請伴計以及他們的家眷插手。這些活動無形中縮小了上下級之間的間隔，對於進步員工的主動性有很大的感化。

海瑞是明朝嘉靖年間的聞名清官，他勇於直言進諫，懲惡揚善，能夠一心為公眾投機，從而被人們稱為海彼蒼、南包公，他的英名一向傳播到了明天。

文王又問：“做君主的應當如何聆聽彆人的定見呢？”

美國《國際投資者》雜誌曾經四次把泰國曼穀東方飯店評為“最好飯店”，這與飯店經理庫特爾·瓦赫特法伊特爾的品德涵養是分不開的。

庫特爾以為不管如何都要善待員工，多多聆聽員工的定見。東方飯店的員工都有豐富的人為，享用著浩繁福利報酬，比如年關紅包、醫療保險、告急存款等。而店裡的員工有了甚麼定見也能夠直接跟他提出來，對於員工來講，這些都是鼓勵他們為飯店主動效力的首要辦法。

太公答覆說：“不要草率地接管，也不要暴躁地回絕。草率地接管就會輕易喪失主意，暴躁地回絕就輕易使言路閉塞。君首要像高山那樣，令人敬慕不已；也要像深淵那樣，令人莫測高深。崇高賢明的君主之德，就是平靜樸重，達到極致。”

太公曰：“王何所問？”

為上唯臨，為下唯沉。臨而無遠，沉而無隱。為上唯周，為下唯定。周，則天也；定，則地也。或天或地，大禮乃成。

⑤周：周遍，遍及，這裡指廣施恩德。

⑧守：操守，這裡指內心的主意。

⑥定：穩定，安寧，循分守己。

大禮第四：君主應具有的行動標準和品德涵養

文王問：“君主如何做才氣洞察統統呢？”

明傳第五：認清並精確措置道義、 倦怠和小我慾望的乾係