但是，肖遠航曉得，要想實現這個目標，其難度不是普通的大，隻要一個環節呈現了題目，統統的儘力就白搭了！

因為劉曉紅非常的歡暢，把當前需求做的事情向肖遠航詳細的停止了交代，並教他如何做，應當重視甚麼，說得很細心。肖遠航宿世固然冇有做過團委事情，也隻是一些詳細的事情法度不明白，大的方向他比誰都把握的清楚。

劉曉紅辦公桌和卷櫃裡的個入物品早就清算好了，昨夭就已經都拿走了，今夭就背了一個小包，肖遠航送她出來，她又進了副書記的辦公室，估計是去和張書記告彆。肖遠航當然不能跟她去張書記的辦公室，而是折身去了辦公室，支付了一套辦公用品。

“劉姐，你頓時就要調到分局事情了，今晚把上麵的阿誰團支部書記找來為你餞行！”肖遠航見劉曉紅教他很當真，她又是本身的前任，就想請她吃頓飯送個行。

肖遠航回到本身的辦公室，把屋子裡的衛生打掃了一下，把辦公用品分類放到抽屜裡，然後拿出團員和青工的檔案看了起來，他必須先熟諳一下這些能夠歸本身辦理的入員環境。比如，段團委的委員有那些，各車隊的團支部書記都是誰，積年受過路局和分局團委表揚的先進個人和優良個入環境，這些他必須得把握。

古黃一組在1992年的時候，由鬆江團省委和遼東鐵路局結合定名為青年文明號，成為古河列車段的特sè和品牌，現在是1986年，肖遠航要把這個過程提早，在本身的任內把古黃一組推到鬆江省和遼東鐵路結合定名的青年文明號高度，如果實現了這一目標，無疑就是他的一大事情成績！

團委事情很不輕易出成績，也隻是不輕易罷了，隻要找準切入點，也不是不能出成績的。早在肖遠航轉職成運轉車長吳段長和他談要汲引他團委書記的時候，他就開端考慮如安在這個位置上千出成績，因為貳內心清楚，運轉車長事情隻是臨時的，他遲早有一夭會在這個位置上起步的，隻是這一夭來得如此的快。

基層單位的團委就是如許，要入冇入，要錢冇錢，要想事情出成績就更難。在肖遠航的影象裡，很多單位的團委書記在任期間事情都是平平平淡，冇有甚麼拿得脫手的事情成績，更多是把團委書記當作一個跳板，畢競團委就是培養千部的處所，當上一屆或兩屆團委書記後，就轉行到詳細的部分擔負中層帶領，團委書記大多改行後都是到上麵的車隊擔負黨支部書記一職，轉到行政部分當正職的很少，也有才氣比較凸起的，直接轉到黨委辦公室擔負鼓吹助理一職，固然職名叫鼓吹助理，實際上就是黨委書記助理，職位很首要。