柳青岩不敢怠慢，頓時構造技術職員對這些軟件停止了更新進級，並在呼應的設置了更加嚴格的拜候限定，阻斷了能夠的入侵路子。

另一名賣力項目辦理的同事接著說道：“除了技術層麵的防護，我感覺我們在職員辦理上也得加強警戒呀。畢竟貿易間諜有能夠會通過內部職員來獲得資訊，我們得對收支辦公地區的職員嚴格把控，限定無關職員的拜候權限，並且加強對員工的安然認識培訓，讓大師都清楚熟諳到這件事的首要性，製止因為忽視而泄漏奧妙資訊。”

職員辦理方麵，按照製定好的規定，公司在辦公地區的入口處安裝了智慧門禁體係，隻要顛末受權的員工才氣刷卡進入，來訪職員則需求停止詳細的登記，申明來訪目標、拜訪工具等資訊，並由專人帶領才氣進入呼應地區。並且，項目組每週都會構造一次安然認識培訓，通過實際案例講授、安然知識問答等情勢，讓員工們時候保持警戒，不隨便流露項目標敏感資訊。

柳青岩內心先是一驚，他冇想到本身剛返來就被委以如此重擔，隨後一股激烈的任務感油但是生。他挺直了腰板，目光果斷地看著帶領，迴應道：“帶領，您放心吧，我必然儘力以赴，不孤負您的希冀，爭奪帶著團隊順利拿下這個項目。”

一名技術骨乾率先發言：“柳青岩，我們之前實在也有一些根本的安然防護辦法，比如公司內部收集設置了防火牆，對內部拜候停止限定，代碼存儲也有加密措置。但現在既然麵對這麼大的威脅，這些能夠還不敷，我感覺我們得進級防火牆，采取更初級的加密演算法才行。”

從帶領辦公室出來後，柳青岩徑直來到了項目組地點的辦公地區。同事們看到他返來，紛繁圍了過來，七嘴八舌地打著號召，扣問他此次出去的環境。柳青岩簡樸迴應了幾句，便把大師調集到一起，召開了一個簡短的集會，向大師傳達了本身被任命為項目關頭賣力人以及目前麵對的嚴峻情勢。

在加密演算法方麵，柳青岩聘請了行業內的頂尖專家來停止指導，顛末幾次測試和優化，終究肯定了一種連絡了多種加密體例的異化演算法，這類演算法的加密強度極高，即便有人獲得了存儲代碼的檔案，冇有對應的解密密鑰，也冇法破解此中的內容。

在接下來的幾天裡，柳青岩忙得不成開交。他先是和技術團隊一起，與專業的收集安然公司合作，對公司的防火牆停止了全麵進級。新的防火牆采取了先進的智慧辨認技術，能夠精準地檢測到非常的內部拜候要求，並及時停止反對。同時，他們還設置了多重考證機製，即便有黑客試圖衝破第一層防地，後續的考證環節也能將其反對在外。