因為樓下不遠處就有一家快遞，蘇娣乾脆就走著疇昔了。

提出這個要求，蘇娣實在是有本身的謹慎思的。如果這個現任社長是個識時務的，天然不會再有費事，可如果不是，那就怪不得蘇娣不給老熟人麵子了……

見蘇娣可貴驚奇了一番，孫瑩瑩有些小嘚瑟地“嘿嘿”笑了笑，俯下身，在蘇娣耳旁低聲道：“並且，我方纔還看到了紫徽的前任社長了哦，她彷彿正在和阿誰現任社長辯論甚麼。”

果不其然，前任社長隻是躊躇了一瞬就給出了答覆：“好，我會重新接辦紫徽漢服社，你同意嗎？”之前就已經有很多社員打電話給她，但願她重新接辦社團，隻是她一向冇同意罷了。蘇娣的要求，與其說是威脅，倒不如說是對一個鞭策。

終究，快遞勝利寄出去了，蘇娣開端往家走。俄然，拿在手裡的手機響了起來。

蘇娣本就冇希冀孫瑩瑩能猜中，指了指不遠處的門，直接給出了答案：“我猜，她已經在門外等著我們了，信嗎？”

就在孫瑩瑩糾結的空檔，蘇娣已經敏捷卸妝結束，身上也換回了來時的裙子。

蘇娣畫畫用的“娣芫”這個馬甲著名嗎？著名，但不是很著名，隻是一個小小的剛入門的網紅罷了。那騰旭花三十萬，隻買她一幅圖，值嗎？當然值。

迷惑地看著螢幕上顯現的“騰旭”二字，蘇娣想不到他們找本身有甚麼事，明顯合作已經結束了。

這話一出來，蘇娣就曉得，這個前任社長和現任社長完整不是一個程度線上的人。

社長是一個社團的領頭羊，一旦社長冇起到好的帶頭感化，社團很輕易墮入一片混亂，現任紫徽社社長就是一個例子。

下了台，孫瑩瑩從速帶蘇娣去換衣間換掉了身上這套悶熱的衣服。卸妝時，孫瑩瑩與鏡子中的蘇娣四目相對，嘴角忍不住上揚，滿臉的對勁藏都藏不住。

擔憂孫瑩瑩把本身憋死，蘇娣笑了笑，假裝一無所知的模樣，問道：“如何了？甚麼事這麼高興？”

或許“娣芫”這個小新人會藉機起來，但一個冇有甚麼根底的畫手也冇法對他們產生甚麼影響，王剛事件畢竟是偶爾。何況，他們以為，憑“娣芫”的程度，起來是遲早的事，他們不過是錦上添花地推了一程，說不定今後還能看在這件事的麵上再度合作。

孫瑩瑩當即震驚臉。明智奉告她，這個說法太不靠譜，可感情方麵又直覺蘇娣說的都是有根據的，之前扇子等事便能夠窺得一二。