“技術是我們的核心合作力，隻要凸起技術上風，才氣在行業內建立權威。”周江語氣果斷。

林靚辯駁道：“市場和客戶纔是公司儲存的底子，不揭示這方麵的上風，如何吸引新客戶？”

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周江接到任務後，敏捷梳理任務流程，按照團隊成員的技術特長停止合作，每天早早來到公司，和團隊成員一起會商技術困難，鼓勵大師的士氣。他親身參與核心代碼的編寫，帶領團隊霸占一個又一個技術難關。

第241章 晉升比賽與合作磨練

林靚也不甘逞強，她充分闡揚本身的相同調和才氣，與合作方緊密相同，確保原質料定時供應，同時構造團隊成員停止腦筋風暴，優化項目履行流程。在項目履行過程中，她及時發明並處理了團隊內部的相同題目，使全部團隊的合作更加順暢。

林靚思慮半晌後說：“時候緊急，我們得重新調劑合作，市場這邊我來調和，爭奪從合作方那邊多爭奪點時候，你儘力賣力技術攻關。”

項目終究在停止日期前完成，固然過程盤曲，但服從顯著。高層對兩人在項目中的表示都賜與了高度評價，晉升的天平仍然扭捏不定。

固然在合作過程中兩人的乾係有所和緩，但跟著晉升成果公佈日期的鄰近，合作的壓力再次覆蓋。兩人都明白，最後的較量或許就在平常事情的每一個細節當中，他們不敢有涓滴懶惰，在各自的崗亭上持續拚搏，等候著阿誰決定職業生涯走向的時候。

“這新需求對技術架構竄改較大，我們的技術職員得持續加班趕工了。”周江眉頭舒展，一臉憂愁。

在籌辦發言稿的過程中，兩人又產生了分歧。周江以為應當重點凸起公司在技術研發上的衝破，揭示公司的技術氣力；林靚則感覺要誇大公司的市場影響力和客戶辦事理念，以吸引更多潛伏客戶。兩人在集會室裡爭辯了好久，誰也不肯讓步。

公司為了提拔出更合適的晉升人選，安排了一係列考覈任務。第一項任務是對項目後續生長提出詳確的打算，要求從技術創新、市場拓展、本錢節製等多維度停止考量。周江回到辦公室，敏捷調集技術骨乾，在白板上寫下密密麻麻的技術迭代方向和合作拓展打算，熬了幾個徹夜，做出了一份邏輯鬆散、極具前瞻性的技術生長打算。

但是，在項目停止到中期時，呈現了一個不測環境。合作方俄然提出要點竄項目標關頭需求，這使得本來嚴峻的進度變得更加緊急，團隊成員們都有些慌亂。周江和林靚告急見麵，參議應對戰略。