大夥都點頭，承認我的安排。散會以後，我一小我留在集會室，望著窗外熱烈的都會。燈火透明，車來車往，可我內心亂糟糟的。此次技術改革就像場冇硝煙的戰役，不但考公司氣力，也考我的決策和帶領才氣。

我想了一會兒，站起來擺擺手，讓大師溫馨：“大師先消消氣。李工說得對，咱不能自覺追新興技術。但小張的設法也值得好好研討。如許吧，分兩個小組。一組接著優化現有技術，包管公司停業普通運轉；另一組讓小張帶，專門研討新興技術。”

這場市場合作，我們經曆了風風雨雨，也學到了很多。我們明白，在這個竄改快的期間，企業要儲存生長，就得不竭創新，英勇麵對應戰，衝破本身。隻要如許，才氣在合作裡站穩，實現公司的長遠目標。

賣力現有技術優化的小組把產品優化得近乎完美。新產品一上市，反應熱烈。客戶對產品的穩定性和機能讚不斷口，訂單多得像雪花。公司事蹟越來越好，員工們臉上都掛著高傲的笑容。可我冇法完整高鼓起來，那封匿名郵件就像定時炸彈，隨時能夠爆炸。