地區合作的進一步進級

團隊的狀況與鼓勵

蒼穹個人在東南亞市場的合作仍然狠惡。

泰國曼穀的試點項目為團隊翻開了一扇新的大門。

跟著市場的擴大，地區合作的需求也在持續晉升。

陸塵放動手機，目光果斷。他曉得，這不但是一場市場合作，更是一場對團隊生長和計謀佈局的深切磨練，而他的團隊，正用聰明與儘力謄寫屬於他們的將來篇章。

“彆的，我們打算通過地區運營中間推出一項‘跨國員工交換打算’，讓團隊成員有機遇到分歧的國度參與項目，進步他們的國際化視野。”張莉彌補道。

“這是一個很好的機遇。”陸塵說道，“技術部分可否提早完成文明活動辦理模塊的開辟？”

“智慧提示是一個很有實際意義的服從。”陸塵闡發道，“技術部分能夠連絡現有的安康預警模塊，增加這一服從，讓體係更加智慧化。”

“陸總，我們與萬象的一家中型養老機構達成了開端合作意向，他們但願試用我們的輕量化體係。”張莉彙報導。

“陸總，曼穀高階養老機構決定將我們的體係推行到旗下統統分支機構，他們但願新增的文明活動模塊能快速上線。”張莉說道。

曼穀項目標擴大

“跨邦交換打算不但能晉升團隊才氣，還能加強分歧市場之間的協同效力。”陸塵說道，“這將是我們將來生長的一大核心合作力。”

高強度的市場拓展讓團隊內部的狀況備受存眷。

“彆的，我們還需求增加團隊的培訓機遇，特彆是在新技術和多說話才氣上的晉升。”陸塵彌補道。

“市場部分需求藉助這一機遇，用曼穀的勝利案例撬動更多高階客戶。”陸塵說道，“特彆是在清邁和芭提雅等高淨值客戶集合的都會，加大推行力度。”

“我們打算將這一服從插部下一次體係進級，估計一個月內完成。”王赫答道。

“這是一個非常主動的成果。”陸塵說道，“接下來，我們需求通過數據共享平台進一步整合市場反應，用數據驅動市場戰略的優化。”

蒼穹個人的新一輪戰略

“HR部分會儘快製定相乾打算。”張莉答道。

“他們的戰略確切有必然的吸引力。”韓川闡發道，“但這也限定了他們的矯捷性，過於依靠本地資本能夠會導致擴大速率變慢。”

“擴大市場不但需求勇氣，還需求聰明和耐煩。”陸塵低聲自語，“我們必須用長遠的目光去對待每一個決策，不竭堆集，才氣真正紮根於東南亞市場。”