我點點頭，籌算跟袁澤傾訴下。我問：“你修過經濟辦理，貿易保密都能夠通過哪些路子？”

很偶合的是，這此中絕大部分，簽給了同在北京的另一家公司。

我聽出來話裡有點酸味兒，倉猝解釋，“不是這麼回事兒，我不是他姐姐先容疇昔的麼，這個本來我內心就挺過意不去，事情上的事情不想太依托他。再說，我如果措置不好，弄得他姐姐也欠都雅。”

臨時我還不曉得我的事情出了甚麼題目，但能夠感遭到的是，我的事情成績是不被宋總承認的。第一，必定是有題目，第二，我是通過李唯姐保舉出去的，並不是靠本身才氣口試，這本身就輕易讓人不信賴。

回到辦公區，冇有太多事情經曆的我，仍然想不出來到底題目是出在那裡。但是宋總說的那句話，值得玩味一下，“該做的都很到位”。

我冇挑選跟宋總談個心或者如何樣，下屬本來就冇有跟部屬交心的任務，他們隻要做安排做決定便能夠了，我也不想因為我的疑問，去打攪他的事情。

我覺得作為一個好的員工，不該瞎探聽這些，這會兒卻感受，要做一個好的助理，很多東西還是有需求曉得。

我收回思路，“啊，應當好了吧，挺忙的。”

那天宋總問我，他的路程安排有冇有其彆人曉得，這個我是不會胡說的，可既然他這麼問，很能夠就是被其彆人曉得了。

我皺了下眉，再解釋，“真的不是，越是人先容出去的吧，我感覺就越要做得更好，不然人家就不會等閒必定你的事情才氣。”

第二天九點到站，袁澤打車把我送到家樓下，他弄的這兩箱東西，此中有一箱是幫我籌辦的。

“如何？心疼他事情忙？”

想起這個，我看一眼袁澤，“對了，前次的事情對不起，改天有空了我再約你一次吧？”

我是一個聽話辦事的員工，隻要他交給我的事情，我必定會結壯做好，但隻聽話辦事，卻不見得是最好的員工。因為下屬畢竟不是本身，很多部屬分內的事情細節，他照顧不到冇任務去教誨。

我不能再放縱本身了。

到了臥鋪車廂，袁澤讓我睡上麵的鋪位，說比較安然一些。我表示冇甚麼定見，隻是剛開端也不想睡，就鄙人麵坐著，眼睛望著列車外的風景發楞。

他說：“我就曉得你得甚麼都不拿。”

袁澤用賞識的目光看看我，“嗯，這設法不錯，精力上支撐你。”

即使人有出錯馬有失蹄，但明曉得要有敗筆，還不去彌補改正，這是對本身的放縱。