侯文旭想了想，點頭到，“冇有了。我之前不是很明白為甚麼要給八極免費培訓，現在你說了我就懂了。”

八極王此時就是一個和天底下統統父親都一樣的拿本身女兒冇體例的無法爸爸，“你娘去的早，我再不給你上上心，你彆說本年19，你就是29，39我看你也嫁不出去！”

陳俊此次帶了現在專門賣力翔龍對外構和的侯文旭來。

齊悅本就對陳俊很有好感，他明顯比陳俊還要大上十幾歲，現在卻彷彿變成了陳俊的小迷弟了。

陳俊耐煩地給他解釋，“冇有任何一項貿易形式是能夠全宇宙通用的。對於八極來講，我們是外人，我們不曉得八極人的餬口風俗，不清楚他們的喜好和忌諱，如果把我們在翔龍的產品直接生搬硬套過來，必然會死的很慘。以是除了關頭核心技術以外，彆的的方麵我們都不要占有主導。這也是我情願為八極培養技術人才的首要啟事之一。”

“父王，您不是承諾我了不給我先容男朋友嘛！”

“此後我們對統統非白澤位麵，乃至非我們本國的分公司或者控股公司的產品，都要重視不能直接拿來用，必然要深挖本地用戶風俗來作出竄改。這點非常首要，這也是我不要求絕對話語權的啟事，甚麼都要我們來決定，隔了萬水千山，本地企業的應變才氣就會非常差，互聯網生長瞬息萬變，一個叨教來回，能夠黃花菜都涼了。”

兩人在插科譏笑，紫梣卻在八極王麵前撒嬌。

而陳俊卻正在給侯文旭細細解釋這步棋的思路。

陳俊擺擺手，“不，不，不止這麼簡樸。免費培訓有很多好處。第一，我們人纔不敷，如果能打著當局的名義與高校合作，將會大大擴大生源，幾年後這就是一多量生力軍。第二，高校不曉得我們的需求，與其希冀彆人不曉得給門生教甚麼，還不如我們遵循我們的需求來教，如許的畢業生如果進入我們公司，很快就能頂崗。第三，我一向都說，小水盆養不活魚，如果隻要我們一家公司，而冇有充足的市場合作，我們遲早會死路一條。以是培養門生，哪怕他們不進入翔龍，而是培養了將來的合作敵手，卻也能夠給我們本身帶來壓力，逼我們保持生機。第四，也是非常首要的一點，單已合作辯，如果八極派人去白澤學，他們學到的是各家之言，而我們來教，門生們身上或多或少都會帶著翔龍的烙印，哪怕我們真的隻教技術，此後我們在八極的話語權和影響力，也毫不是彆的統統公司可比的！”