傅斯年和沐晴當即調集相乾職員，告急參議應對辦法。他們決定敏捷推出一係列促銷活動，同時優化產品辦事，以留住現有客戶。

顛末一段時候的儘力，公司的停業逐步穩定下來，但新的題目又接踵而至。因為市場合作的減輕，原質料代價不竭上漲，供應商開端呈現供貨不穩定的環境。

“各位，我們不能忽視這些數據所傳達的資訊。合作敵手正在緊追不捨，市場需求也在悄悄竄改。”傅斯年的聲音突破了沉默。

傅斯年和沐晴再次對公司的辦理體係停止優化和完美，引入先進的辦理理念和東西，進步辦理效力和決策的科學性。

就在這時，市場部傳來動靜，一款競品在短時候內獲得了大量的市場存眷，對公司的主打產品構成了直接威脅。

發賣主管則麵露難色：“客戶對產品的本性化需求越來越高，我們現有的產品線難以完整滿足。”

大師你一言我一語，題目一個接一個地被擺下檯麵。傅斯年當真聆聽著，手中的筆不斷地記錄著。

傅斯年點了點頭：“但這需求大量的資金，我們得重新打算財務預算。”

“斯年，我感覺我們應當加大對研發的投入，組建專門的攻堅小組，衝破目前的技術困難。”沐晴說道。

“我們不能坐以待斃，必須儘快調劑出產流程，確保統統產品合適新的標準。”傅斯年說道。

他們插手了一場又一場的投資路演，向投資者揭示公司的遠景和潛力。但是，過程並不順利，很多投資者對公司的近況和將來生長仍持張望態度。

但是，就在公司方纔鬆一口氣的時候，一場突如其來的行業標準調劑讓公司墮入了窘境。公司的部分產品因為分歧適新的標準，麵對著召回和重新出產的龐大喪失。

一個悶熱的午後，公司集會室裡滿盈著嚴峻的氛圍。傅斯年坐在首位，眉頭舒展，麵前的陳述顯現著市場份額的奧妙竄改。

在這個過程中，公司的內部辦理也麵對著新的磨練。跟著停業的多元化和職員的增加，辦理的龐大性大幅進步。

“這可不可，我們必須尋覓新的可靠供應商，同時與現有供應商重新構和代價和供貨條目。”傅斯年判定地說道。

在公司獲得一係列光輝成績的背後，傅斯年和沐晴深知，火線的門路仍然充滿波折。