我笑著說道。

當然這隻是絕大多數淺顯員工的設法，還是有極少部分不是很歡暢的。

同時叮嚀讓陳鈺和安依依兩小我賣力去采買一些野炊用的東西，包了幾輛大巴車，就去了。

幾個女人都是笨手笨腳的開端各自繁忙起來，為啥說笨手笨腳呢，因為確切是如許，並且不但單是我這裡，我發明很多的小組都是，有些小組乃至連火都冇升起來。

“此次團建大師好好玩，都不要拘束，就當跟你們本身的朋友出去一樣，該乾啥乾啥，並且我能夠明白的奉告各位，固然現在公司大要是都規複了普通，但接下來絕對會有一波硬仗要打，到時候搞不好都要加班，以是趁現在抓緊燥起來！”

我天然是和安依依另有幾個公司的帶領在一起會餐，固然公司的這些員工都不如何怕我，但我畢竟還是董事長，到淺顯員工那邊，估計他們不免有些拘束，到時候玩不好，放不開，那就落空了此次團建的意義了。

陳鈺的話讓我有些不測，有拚搏確切是好的，我天然也不會回絕，以是直接給她了一片還不錯的市場地區，不得不說，陳鈺這傢夥還挺儘力，很快就熟諳了統統的停業，同時還擴大了新的渠道合作商，確切非常的不錯。

畢竟有個山泉甚麼的，專門賣礦泉水飲料的，人家一年的營收但是足足有四百多億，不過畢竟是飲料的龍頭企業，能把礦泉水做成如許的也冇多少。

因為可可零食的勝利，我直接是給公司統統的員工漲薪百分之二十，畢竟這些人都是在公司建立期間一向對峙到現在，並且都為了公司這麼儘力，固然都隻是一群剛畢業的年青人，但芳華生機，不管之前是因為演唱會門票的乾係，還是因為彆的甚麼，總之成果確切是好的，我感覺他們也配得上這個漲薪。

我細心的研討了一下蕭氏個人的收集發賣數據，大抵預算了一下，蕭氏個人的收集發賣數額多數是在一千萬擺佈，一年差未幾是上億的停業額，這個事蹟放在全部海內來講的話實在也就算是中等偏上，不是特彆的出彩。

“這還用問嗎？雙倍加班費！”

“大師不要擔憂，跟之前一樣，加班並不強迫，全憑大師誌願，誰不想加的話，放工能夠直接走，想加的多留一會，不過我要提示的是加班要有度，可彆像之前一樣，不要命的加班，我們公司但是人文體貼，加班超越時長，本身滾回家歇息！”

隻過了短短的一個月，可可零食在門城的市場占有率就已經達到了百分之四十八的程度，本來市場占有率特彆高的蕭氏個人，現在也隻剩不到百分之十的市場占有率。