又全麵檢察了整條出產線以及各個組件設備的保護保養環境後，幾人走到一邊開端籌議起來，都感覺比較對勁。因而，陳德山帶著幾人伴同奧方職員向劈麵辦公樓裡的集會室走去，籌辦進一步商談代價和相乾詳細細節。

看到兩邊賓主儘歡，一派調和的場景，忍耐多時的基格?庫爾茨老先生終究發作了，在前麵大吼：“不能把機器賣給他們！”

本來，在AGH財團收買公司以後，出於穩定民氣的需求，基格?庫爾茨持續留任總經理，彆的高層也多數冇有竄改。但醉心於技術和品格的基格頻頻與更看重範圍與利潤的AGH財團高層產生定見牴觸。最後，感覺難以忍耐的AGH財團對公司停止了大換血，空降了多量職員，撤換了幾近全數原高管。隻是考慮到員工情感和品牌傳承，將基格委任為空頭的公司首席技術官，但實際上卻將他解除出了公司辦理層。

看到幾人鎮靜地神采，伴隨的公司帶領們都是喜出望外。畢竟，早日出售設備，完成關停廠區的任務，就能更早地實現公司轉型，也便能夠完成AGH財團下達的考覈任務。然後，這些人便能夠獲得不菲的嘉獎！隻要邊上的白叟，也就是基格?庫爾茨皺緊了眉頭。

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然後，世人來到了出產廠區，固然因為即將轉型，廠區多個車間已經停止了出產，但觀光了仍在小範圍出產的幾個車間後，陳德山等人不得不承認，即便是運營狀況不好，愛格勒公司仍然不愧是奧天時聞名機器企業。非論是出產流程，操縱標準還是設備程度和工人諳練度，愛格勒公司都具有相稱水準。特彆是，員工一絲不苟的專業程度更是令人印象深切。

乘車往位於北部產業集合區的愛格勒機器有限公司而去，一起上施托爾公司的代表也向陳德山等人扼要先容了這家公司的環境。

實在，幾人不曉得的是，這位白叟的身份是在場世人中最奇特也是最奧妙的，因為他就是公司的第五代傳人，基格?庫爾茨！

本來如此，陳德山等人回想起一拖前幾年的糟糕環境不由感慨，闤闠如疆場，看來家家都有本難唸的經啊。想起楊誌在重振一拖所起的首要感化，三位帶領都暗自光榮，還好有這麼一名相稱不錯的年青人。

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