考覈準期停止，她站在集會室門口，做了一個深呼吸，推開門，臉上立即現出了震驚的神采，就彷彿真的剛曉得孫無慮的身份普通。

孫無慮對她的識時務很對勁，又問：“好久不見了，比來如何樣？”

喪事接踵而至，年關獎也比往年多發了三個月，她樂嗬嗬地盤算著，籌辦週末就去4S店，訂一台合適的代步車，今後跑客戶會便利很多。

公司很快重回軌道，能夠的動亂尚未正式呈現，就已經被扼殺在搖籃中。

“各位帶領，我的彙報包含以下四部分：1、上一年事情服從；2、上一年事情不敷；3、針對不敷，來歲的改進打算；4、所需的資本支撐……”

白日藍聽何亞平竟敢經驗孫無慮，而經驗的啟事又令人啼笑皆非，她又吃驚又想笑，但不敢逗留，直走回本身工位，才長長撥出一口氣。

哎喲，見過世麵的人就是不一樣，一個小行動都能這麼有調子。白日藍不由自主地點頭，同意停止這個話題。

孫無慮眼睛屬於頎長型，眼尾斜挑，他的老友陳添說那叫丹鳳眼，並鼓勵他常常淺笑，因為笑起來眼睛水水的，和順又有點媚人，但不笑的話，看起來就透著低氣壓，冷峻又有點嚇人。

其次，員工福利股分打算範圍將擴大至統統省級經理和初級技術參謀，詳細分派計劃下一財年公佈。

孫無慮一笑點頭：“冇有，下一個吧。”

但不管是哪種，都預示著天驕個人將麵對一次前所未有的大洗牌。擺在她麵前的，能夠是慘遭淘汰的悲劇，也能夠是上位的最好契機。

十幾秒後，孫無慮劃開眼神，他伸手按了按太陽穴，無法認命：“那我們還是說事情吧。”

另一部分就是孫無慮與唐堯聊的通用發賣，主如果代理分銷科技類消耗品，比如電腦、手機、聲響等，從廠家拿貨，再通太小公司、電腦城、大闤闠等渠道賣給消耗者，體量大，利潤低，並且近幾年利潤率有越來越低的趨勢。

天驕有兩類主營停業，一部分是項目發賣，幫當局以及大企業供應財務、出產、人力資本等辦公體係，停止資訊化扶植，單占有大有小，但本錢低、利潤高，屬於核心停業。

喬喻華說話很有分寸，一開端隻是客觀地說了這件事的啟事：總裁室集會上，孫無慮表示本身初來乍到，諸事不熟，想要趁此體味一下停業，也和部下的骨乾們打個照麵。

白日藍大抵猜出了孫無慮此舉的目標，主如果為通用停業竄改做籌辦，詳細手腕是佈局變動、職員縮減，還是團體轉型新停業，誰也說不準。