他當然清楚事情為甚麼會如許，不過對嚴紹他倒是毫犯警子，最後隻能是眼不見心不煩，命人不要在拿蕪湖那邊的事情給他。

冉今雨，就是當初在棉紡織廠的車間裡生下孩子的那位，因為是公司內的白叟，並且多少也識得幾個字，本人也長得非常美麗，所今厥後在公司內也曾擔負了幾個職務，最後乾脆在公關部那邊任職。

在實施‘新政’前福特的員工活動率高達380%，而在5美圓新政後勞動力的活動率降落了90%，曠工率更是從10%降到了0.3%，福特的工人們開端以在福特工作為榮，在歇息曰還要將公司的徽章彆在領帶上，走在街上都會引來戀慕的目光，這也加強了他們對公司的歸屬感。

這類環境下如果嚴紹不曉得變通的話，就算冇有姓命之憂，恐怕也會遭受很多的費事。

“如許的話，對職工們的承擔會不會大了一些？”

國度主義，是當初建立改革會時嚴紹提出來的，並且在將來還會持續提出來，題目是甚麼是國度主義？

“從06年開端打算到現在已經疇昔5年的時候，在經曆了5年多的儘力後，呈現在諸位麵前的便是麵前這座餬口區。全部餬口區主如果由300棟6層洋樓構成，隻如果在公司內任職年滿3年的員工，都能夠免費獲得一間房屋居住。”

而聽到李國筠他們的誇獎，嚴紹也歡暢的眯起了眼睛。

固然如許，但目前為止還隻是2角擺佈，乘坐一次電車的話，也相稱於一天人為的二非常之一了…

李國筠他們也猜出這個少女是雨石公司安排的歡迎職員，以是也冇有躊躇的就跟了上去。大抵走了兩三分鐘的模樣，一行人來到了一個近似車站的處所，在那邊正有十多列有軌電車順次停靠在那邊。

此次來蕪湖的當然不成能隻要三十多小我，畢竟單是現在的改革會就已經稀有百人之多。隻不過分批來的，總要有個遲早罷了，李國筠他們這批人就是統統人當中最晚到的一批。

最首要的是，嚴紹是把這裡當作是座都會來扶植的，而非純真的職工餬口區。

而看著麵前這座比雨石大樓也不會減色太多的高層修建，在想想一起上所見到的那些氣象，李國筠他們也不由得感慨了起來。

全部都會因為最後就被設想的井然有序，再加上街道上一塵不染（主如果還冇有人住出去）的模樣，實在是讓李國筠他們大開眼界。

“是啊…”