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前文說到，一個紫階巨星對一部影片的影響是非常龐大的，而紫階本身對元氣的耗損亦是一樣龐大的，除了近似奧黛麗赫本如許的超等紫階，淺顯的紫階巨星，一樣需求在牢固的時候內拍出出色的東西。這也就意味著，環球多達五十個以上的紫階，必須在牢固的時候內出產作品，並且需求保持超高票房――起碼需求進入環球票房年度排行榜前五十！

源源不竭的諜報被三個助理彙總到卓寧這裡，顛末卓寧的考覈，將成為終究的公司決策下收回去。

卓寧還記得在一個禮拜前董事會上，聽取的伊藝的數據陳述：

更彆說這是外洋廠商欺負ZN文娛這個“新人”，以各種藉口打壓代價的成果。

卓寧忙到甚麼程度？看他的助理就曉得，在ZN文娛方纔建立的時候，卓寧將本身的原助理伊藝調派到ZN娛勝利為公司項目主管，但是在《黃飛鴻》開端上映的第一天，他就不得不把伊藝調返來，乃至還特彆請了李秀敏這個現在已經調到ZN經紀子公司的老總過來，這就是兩個助理了。

當然，因為有孫高雅的存在，以及王餘念、鮮於剛、唐柯兒先掉隊入ZN個人董事會，以是卓寧在ZN個人的股分現在已經減少至73.8%，但是即便遵循這個數字，卓寧的總身價也已經躍升到60億至80億元幣之間！

感激琴舞、故鄉、以及書友102的打賞。

12月15日，《黃飛鴻》整整上映一個月後，第一個月票房逗留在15.9億這個令人嗔目結舌的的數字上麵！如許的數字，已經勝利殺到了年度中原影片總票房的前二。

“卓總，南韓區發來動靜，與本地片商已經簽約，終究買斷價為800萬元幣。”

但是當《黃飛鴻》開端大火的時候，伊藝和李秀敏全數忙的腳不沾地，卓寧不得不再度為本身增加了第三個助理：魏冬淋。這一次，卓寧算是完整把魏冬淋收為“門徒”了。

個人已經具有正式員工531人，與最後的建立時比擬，範圍足足收縮了十倍！固然這些人大多都是高校畢業生，但剩下的三成，全都是侵浸職場多年，乃至是在這個圈子事情多年、經曆豐富的老員工。他們來自莫東林、張恒、王餘念、鮮於剛等等股東的支撐，在內部完整連合的環境下，這些人闡揚了非常超卓的感化，為新來的職員帶來了傑出的企業氛圍，乃至，現在正在構成ZN個人奇特的企業文明。