在他們阿誰年代，一場小感冒就足以要了他們的命，連天孫世家都束手無策，何況是布衣百姓？

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“如許的事情，在一個都會裡並未幾，如果有些老年人，冇有事情，冇有退休金，也冇有彆的支出，那該如何是好？要不要去大街上要飯？”

“不交社保的公司，能夠不插手，總不能每個公司都不交社保吧？”

固然是週末，但事情很忙，常常要事情，比如9點到6點，固然是9999，但如果做不到的話，還是要歸去事情的，並且公司也有端方，每天最多不能超越11個小時。】

有些公司，事情滿一年，或者兩年以內，都不能有身，這是法律規定，不過還是有很多公司這麼問的。】

這倒不是扯談，這是他們對將來的觀點，將來的人越來越多，學者也越來越多，遵循他們的說法，之前也產生了一場瘟疫，並且範圍很大，固然冇有親眼所見，但必定很嚴峻，很多人都賦閒了。

此後，他們就得本身掏腰包了。

這些故鄉夥，在這個圈子裡混了十幾年，技術必定是業內的佼佼者，在各個範疇都是佼佼者。

萬王朝的人都在論壇上看著，五險一金，五險一金，他們都傳聞了，但是卻冇有想到會是如許的成果。

誰會雇傭文盲？

“如果你冇有，那就更好了，你的退休金，是在你六十歲的時候，才氣支付，我們的後代，普通都是八十多歲的人，你另有二十年的退休金，十五年以後，你便能夠退休了。”

“你彆胡思亂想，我不會主動辭退你，不過你也有彆的體例。”

我們固然是外資企業，但也很辛苦，固然公司的福利很好，但員工的流失率很高，每個月都會有一兩小我分開。初級彆的工人，能夠拿到加班費，而下級卻冇有，再加上各種福利，加起來，全部公司的支出都在99%以上。

“你冇被辭退就好了。這輩子都夠了。”

按理說，他們早就該退休了，卻還得事情。“潔淨工的人為高不高？”

“我感覺不高，如果高了，這些事情也不難做，但是如果高了，他們會如何做？”

將來的藥品必定很貴，不過有了醫療保險，就能省下很多錢，這也是一件功德。

【是一家外資企業，環球五百強企業，我被黌舍登科了，報酬很好，報酬也很好，固然薪水不高，但有很多補助，這可比社會雇用要好多了。】

【我感覺，我真的該給你們上一節課，講一下合約，講社保，講雇用和社團雇用的分歧。】