“在寫稿子啊，你莫非不曉得王經理告假，統統東西都到我身上了嗎？我現在恨不得有八隻手，四個腦袋。”朱靜言答覆著，活動一動手腕，又持續。

接下來的日子，安然感覺上班就是在虐狗，放工就是翻身農奴把歌頌。

本來，他還籌算大施拳腳一番，清算一下公司的缺勤環境，讓總經理看看他的老當益壯，以利於幾個月後的返聘。冇想到，現在這把火竟然燒到了本身頭上。這讓他的火氣蹭蹭的，語氣也就不再像本來那樣微風細雨。

“呃……”安然謹慎翼翼偷窺了一下陳總由青轉白的神采，有點小忐忑。她雖說是用心的，但是還是感受不太吃得消，就怕掃到颱風尾，“冇有。這個事情我也跟您彙報過，您說臨時給她遵循病假措置。”

“王經理月初是事假，彷彿是她老公的單位構造活動，一起去玩，是您批準過的。然後周1、週二冇有返來是因為傳聞她們去的處所山體滑坡，冇有體例及時趕返來。這個事情跟您也彙報過。您當時冇有說甚麼。十幾號此次是說身材不好，住院了。您也審批過了。”

“哎？你不說我都冇重視，王經理這週上了幾天班啊？”安然彷彿想起來點甚麼。

安然早就有籌辦，把厚厚的一刀假單拿出來，翻了翻，從裡邊挑出這些人的假條。

看著她到陳總辦公室相同，然後無精打采地返來，彷彿成為了人事部不成或缺的活動，冇有之一。

王嘉懿自打入職以來，缺勤率還冇有超越百分之七十五。冇有任何一週她是能夠在公司上足五天班的。當然，這些還不包含她宣稱出去插手集會，成果冇有呈現在集會現場的環境。

***

安然探頭看了一下：“這天劉總不在公司，在QQ上同意的。QQ的動靜截圖我附在後邊了。”

“節哀順變好伐。你莫非不曉得我們在你告假的那兩個月已經被折磨過了嗎？”

真是不看不曉得，一看嚇一跳。

“他們有的是請事假，有的還休，有的病假。以是總的缺勤率才這麼低。”安然很小聲的答覆，彷彿被陳總冷厲的語氣給嚇住了。

冇有想到，等他把報表翻下來，發明最大的題目就呈現在本身的部分。人事部目前已經歸到他部下。而看幾個月的缺勤率曲線，王嘉懿的缺勤率俄然降落也是自從他接辦人事部今後的事情。而收集部本身就歸屬他行政中間統領，他這個總監更是避無可避。