那是一種挺奇特的感受，她竟然很情願如許做，也不知是不是條賊船，隻是憑著一點打動和第六感，就不管三七二十一的跳上去了。

林薇曾在財務報表裡看到過這些數字，對於一家大型跨國企業來講，這點錢約莫不算甚麼，每年都有，統統人都已經習覺得常。但華善堂仍舊處在非常期間，這錢就不能這麼花了。作為一家以製藥和化工為主業的企業，研發用度是不成能剝削的，出產本錢即便要減也有限，至於告白和市場推行，陳效正在推一個新的保健品係列，必定不會動，剩下能動的也隻要人了。

詳細要做甚麼，林薇並不曉得，隻要些大略的猜想。華善堂在中國大陸的員工號稱超越三千人，撇去研發中間研討職員和一線工廠的工人不說，辦理和發賣收集的人事佈局非常冗餘，單單東部地區的辦理團隊就有差未幾二十個經理頭銜以上的人，此中另有很多是香港調派過來的，除了薪水比彆人高以外，還拿著房屋補助，用著公司的車子，就連後代的念國際黌舍不菲的學費也能夠報銷。

林薇儘量製止呈現如許的環境，他到得早，她就更早，兩小我就跟比賽似的，但一天兩天的也就分出了勝負，她會早一步進公司，把他一天需求的統統都籌辦好，等他來了在確認一天的日程安排。午休也是冇有準點的，她常常要比及食堂快結束了才得空去用飯，餐線上隻剩一些溫吞吞的剩菜，彆人都是來買咖啡或者生果的，隻要她還饑腸轆轆，跟個惡鬼似的讓打飯的阿姨把盆子底下的那些菜都倒給她。比及了早晨，陳效如果留下來加班，她也一貫作陪到底。倒不是陳效提出要她如許做，而是因為她作為他的秘書要賣力他的全數日程安排，哪怕普通時候放工，也會有如許那樣的事情找到她頭上來，公司配了手機給她，二十四小時待機，跑都跑不了的。

林薇聽得一愣，她早曉得自已出的甚麼名，但也隻要湯曉英如許心無城府的小女人纔會劈麵對她說出來。

那一陣，陳效開端帶著林薇去開會，她名義上是旁聽，實在跟打雜差未幾，端茶倒水，放PPT，操縱視頻集會體係，都是她的事情，會上經常有各地工廠或者發賣收集的人接出去，資訊量很大，集會記錄也要她來記，連續幾個鐘頭，繃緊了神經。可恰好偶然候會到一半，她的電話震起來，拿出來看卻隻是一句話，毛教員發來的簡訊，問她在乾嗎？麵對如許的題目，她除了無語冇有其他感受，複書也不便利，隻能把手機往兜裡一揣，持續速記。偶然候，會結束的晚，過了放工時候，電話又震，她不看都曉得是問她放工冇有？要不要他來接？