剛被老闆批得體無完膚的關雎爾見此簡訊更是被刺激得冇法按捺眼淚，從速到茶水間給安迪發一條簡訊：挨批了很痛苦，籌算直接回家，不看電影了。祝安迪與樊姐週末看電影鎮靜。

在給敬愛的關雎爾的簡訊中，她更是對勁揚揚地多寫幾個字，說她被老闆大大地嘉獎正視了，今晚實在是老闆請她的客。

安迪把“有點兒嬌氣需求降服”的話吞進肚子裡。職場上誰也不會無端照顧誰，嬌氣遲早消逝，都不必提示。

“真的嗎？真的嗎？”關雎爾終究扒開雲霧見彼蒼，可她的眼淚更多了，擦都擦不完。

“但是，如果我不接凱特的事情，就冇這弊端啊。我還是很冤的，凱特竟然不廓清。我們下屬竟然也不攻訐凱特。”

“你哭的啟事是甚麼？是因為下屬冤枉你，凱特不認賬，還是下屬過分度？或者是弊端太大，你接受不了？”

“對。軸心就是事情。其他都是旁支。以是你們下屬看題目，彆的你與凱特甚麼喂狗喂貓的，她不管。事情是你做的還是凱特做的，她不管，她隻看到她的下屬派給她的事情，你們做得如何樣了。會不會影響她向她的下屬交代。你們如果冇做好，她遵循事情法度查題目。查到誰，批誰。按照事情過程，凱特擅自將事情移交給你，是不該該。但不是弊端。凱特在p2出錯，是弊端泉源。你接辦事情前不查對前麵事情，是法度出錯。這個法度弊端袒護凱特的弊端，使弊端加深。最後你具名。意味著你對全數事情的任務承擔，那麼凱特再做複覈就是多此一舉。換句話說，你的具名導致弊端無可挽回。是以，就事論事，你下屬批你合適邏輯，你冇需求喊冤。至於你與凱特的私家恩仇，都是旁支，作為下屬，精確的攻訐就是抓核心放旁支。就是這麼簡樸，你寫查抄隻要把你對弊端的精確熟諳寫清楚就行，然後提出處理體例。”

“每天實在睡六個小時就夠了，真的，最要緊是規律。”

“然後呢？”對於關雎爾的哀怨，安迪冇法感同身受。可正遇週末大堵車。她有耐煩聽下去。

“事情啊。”但關雎爾答覆得底氣不敷，安迪說那麼多，就為這麼個顯而易見的答案嗎？

“本相過後，需求安撫了嗎？”

“對，應當打消，我盯著阿誰歪曲你的帖子。報警臨時冇用。隻好本身赤膊上陣竄改乾坤。我現在放工，回家接著乾。”

“你解釋了冇有？”

“我去你家找你。對不起，事非得已，我這就上路。”