這祁同衛也不是傻子，心想壞了，陳老闆不吃拍馬屁這一套。

天然懂了，祁同衛呼吸都變的短促起來了。

“同衛，這兩小我是明天錄製節目招來的人才，你看著用，人為報酬達到我承諾的程度就行。”

陳清茶的口氣較著好多了。

他隻是想完成本身的慾望，不是想做公司的蛀蟲。

陳老闆的意義相稱明白了，那就是隻要他好好乾，將來圓桌上必然有他的一個席位。

公私清楚，不會因為老闆先容的人，就無前提信賴，直接委以重用。

加上對於歡迎投建廠房的中州，在代價和稅收上都做出了龐大的讓利。

小小的搞怪一下，陳清茶立馬嚴厲的點點頭。

“同衛，我年長你一歲，這麼叫你冇定見吧。”

見祁同衛入套了，陳清茶心中比了個ye~

彆的一個食品研發和打扮設想的，他籌辦帶回京州，一個交給何偉一個交給申晴。

小子，你可不要觸碰逆鱗呀。

“嗯，那就好。”

趕緊做出挽救。

他不由的有點不太好的動機，這祁同衛如此功利，部下員工的壓力不會很大吧。

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對了，他想起來一個事，將包裡的兩份簡曆交給祁同衛。

“你感覺中州如何？”

你是不是有點太想進步了。

彷彿冥冥當中他吃過如許的虧，以是他想進步也很謹慎。

陳清茶說話的語氣有種點人的意味。

“從資本環境看，石油、煤炭、天然氣儲量豐富，且開辟強度居於天下前線，資本開辟的組合前提好，是海內首要的能源原質料基地，旅遊、文明等資本豐富。

純真的依托紅利底子冇法快速擴大，這也是為甚麼很多紅利公司火急需求融資。

統統規章軌製都嚴格履行，絕對不會有壓榨員工的漏網之魚。”

“是我的幸運。”

“老闆您放心，您的精力和李助理的培訓我都記取呢。

陳清茶點點頭持續問“那你覺的中州潛力如何？”

前排開車的李峰如何感覺老闆這話好耳熟呢？上一次給阿誰甚麼動漫部的也是這麼說的吧，另有上一次阿誰肉食廠的也是這麼說的吧。

並且人丁基數龐大，勞動力充分，人均教誨程度高，能很快的投身市場。

就算想要調回總部，起碼也要任職幾年再說吧。

總算亂來疇昔了。

這也是祁同衛的長處，有長進心肯用人，並且比較謹慎。