“你的體例不錯，”陳耕讚美道：“隻要工人們不傻，他們必定會放棄UAW，但如果有個彆人就是冥頑不靈如何辦？”

“簡樸，既然這些人敢拿UAW的錢，那就做好被AMC針對的籌辦，”傑克・韋爾奇說道：“我會讓阿普爾奉告那些插手了UAW的工人，AMC汽車工人協會不答應會員插手兩個工會，要麼是UAW，要麼是AMC汽車工人協會，必須二選一，如果他們對峙要插手UAW，AMC會尊敬他們的自在，但會將他們從AMC汽車工人協會當中除名。

“是如許的冇錯，”米歇爾・W・艾普爾苦笑著道：“但UAW並不是給我們的工人直接發明金，而是發消耗券，彆的，發消耗券的時候他們並不是以UAW的事情職員的名義發的，而是請社區事情職員發的。”

而近似的官司，除非有強有力的證據，不然悄悄鬆鬆便能夠拖個一兩年，而這一兩年下去，UAW又能夠在AMC汽車生長多少會員？

陳耕沉吟了半晌，點頭道：“我曉得了，米歇爾，這件事你做的很好，嗯……我需求考慮一下這件事到底要如何措置。”

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並冇有等太久，陳耕就拿起電話給傑克・韋爾奇打了疇昔：“傑克，UAW的爪子伸過來的事情，你曉得了嗎？”

沉吟了半晌，陳耕向米歇爾・W・艾普爾問道：“目前為止，約莫有多少工人插手了UAW？”

以一個工人每週事情40個小時來計算，時薪降落5美圓，就意味著他們的月薪比之前低了200美圓，哪怕他們從UAW拿了100美圓的消耗券，可實際上他們的周支出還是少了100美圓，即月支出少了400美圓。

同時，因為他們不再是AMC汽車工人協會的會員，以是的時薪要降落5美圓；

他也認識到了UAW的做法的凶險之處：一方麵，UAW操縱實實在在的好處拉攏了AMC的工人，將本身的小黑手伸進了AMC；另一方麵，他們還在大要上拋清了本身與這件事的乾係，這麼一來，即便是打官司，對方也不怕跟AMC扯皮。

以是實際上擺在AMC的工人麵前的隻要一個挑選：UAW的錢拿著香吧？可你隻要敢拿UAW的錢，就要做好每個月喪失超越600美圓的籌辦，還要喪失續約優先權，何去何從，你們本身選吧。

“明白了，”陳耕沉吟了半晌，再次向米歇爾・W・艾普爾問道：“那那些現在還冇有插手的工人們的態度是如何樣的？”