他立即一拍胸脯，高傲地說：“我田尚方辦事，請總裁放心！明天剛接到總裁辦有關‘狂歡節’的唆使後，我就在原週年慶典節目標根本長停止了變動，並草擬了一份《通過合法路子、表達公道訴求、抵抗不當行動》的建議書，號令全部員工通過合法路子表達公道訴求。碰到困難，不能動不動就他殺，‘事情困難找公司，餬口困難找工會’。我們工會設有專門的關愛中間，另有熱線電話呢。”

固然他叫這三個字時，仍然很親熱，但我卻感遭到，本身與他之間，己經悄悄產生了一條看不見的鴻溝！

我不由撇了撇嘴，微微一笑道：“地主席能夠有所不知，我在做總裁特助前，曾經做過好幾年流水線功課員和基層辦理員！對工會的運環境，略有耳聞！”

我迷惑地問：“人力資本部不是己經停止向社會直招員工，並決定今後隻和各大中專院校及勞務公司合作了嗎？”

我點點頭：“我瞭解你！”但內心深處，我卻很不覺得然，並對他產生了微微的絕望。

他這才勉強笑了笑：“我隻以是將週年慶典改成狂歡節暨誓師大會，就是想轉移公家視野，不想讓FKS環球首屈一指的代工帝國名頭和低良品率的衝突在‘牛朝陽割腕事件’上被無窮放大！以是，請你瞭解我！”

不管內心如何想，做為總裁特彆助理，大要上，我還得經心極力地實施本身的事情！

我固然胸中肝火熊熊，但我深曉得本身的身份，以是強抑住肝火，死力用安靜的口氣，半真半假道：“至於品德不品德，我也說不好。不過，我本身親曆過宿舍的‘摻砂子’分派體例、車間的‘靜音形式’和強迫的所謂義工製，我一個老打工者都不得不過出租房，更何況一年僅十六歲、冇見過世麵的孩子呢！但是，你不但不是以竄改這些不公道軌製，卻誹謗人家孩子心機有題目、想用他殺賺取撫卹金，是不是有些太冷血了呢？”

他懊喪地搖點頭：“大中專院校和勞務公司畢竟是有限的，所招人數遠遠不敷啊！因為AP公司的訂單量又增加了！”

週三早上，我就走進工會主席田尚方的辦公室！