&nbeg0456400還不敷繁華，冇法吸引逐利的恒星間貿易公司的幫襯，這也是大部分星球開辟初期麵對的題目，特彆是那種冇法自給自足的星球，必須得靠本身大額投入，但是又能夠因為各種不測，成果投入打水漂。

&nb空間站大部分處所是空蕩蕩的，因為曹川冇想好到底需求甚麼，以他目前的生命品級，他的餬口風俗已然同淺顯人差異，反而是移民們本身更加熱中。

&nb400名移民是保持星球後續小社會運轉的最根基單位，包含3名工程師，接管高檔教誨的他們曉得維修龐大的無人單位，曉得該如何公道安排礦藏的開采事情；其次是300名無人單位操縱員，他們每天的事情是把持無人單位，關照好各自礦井的運轉；另有100人賣力各種的閒瑣事件，比如說保持次序和安然的安保職員，賣力對外的外務職員，調和移民內部的政務職員，為星球上的公眾供應心機谘詢和醫療辦事的護理職員等等。

&nb最後的1個月，eg0456400的bd星的大要，大型工程車在星球大要鑽出20座的礦井，礦井中包含利用量極大，滿足星球本地耗損的褐鐵礦，綠鉛銅礦等等，也有披收回強輻射的不穩定超重元素礦藏。:3nb直接在軌道空間上操縱現有質料，扶植起一座範圍1平方千米的小空間站，能夠供約莫1000人居住，供10艘擺佈飛船停靠。

&nb另一頭，實在移民們對他們這位奧秘的市長，不，眼下星球的人丁還太少，最多算是老闆感到獵奇。

&nb星球就如許對外開張，作為鄰居的趙勝強恰逢拜訪著四周恒星係，見到eg0456400生長如此敏捷，不免表示讚歎和佩服。

&nb每個星球市當局答應按照星球本身環境製定休假軌製，比如說eg0456400，統統人的標準是每週事情6天，歇息1天，隨後每隔2年會享有1年的耐久休假。

&nb有了這批移民，星球的運轉頓時順暢很多，要曹川操心的事情更是減少起來，即便他感覺，這批臨時拚集的移民質量還不過關，老是會犯各種希奇古怪的弊端，讓他思疑移民到底有冇有接管過影象寫入的培訓。

&nb要如何生長？朝甚麼方向生長？是增加更多人丁，還是增加貿易額度？是找尋特性財產，還是培養完整的產業體係？是完整聽任自流享用餬口？或嘗試以星球為跳板，對其他星球摸索。