“我們有的也是這個，你再冇有其他的聯絡體例了嗎？”李天成嚴峻地問道。

“我感覺他也冇有需求躲著我們吧，我們大師和他又冇有甚麼仇。並且他本身也說了，和我們在一起的這段時候過得非常高興，很捨不得大師。就算他真的不在這兒事情了，今後相互還能保持聯絡，用不著躲著我們呀。”李天成以為第三點也不建立。

“等一等。”鄧子涵突破了沉寂。“我有他的微信號和QQ號，看看能不能通過這兩種體例找到他。”他俄然想了起來，曾經加過劉岩的微信老友和QQ老友。

“夏總，劉岩的電話被刊出了。”

“好。”說著，夏暮晨拿出了手機給劉岩撥打了疇昔。但是，電話那頭傳來的一樣是空號的聲音。

送走了劉岩，夏暮晨等人便開端籌議起對策來。劉岩的分開無疑給夏暮晨等人敲響了警鐘，公司創業初期，員工的穩定性必然很差，現在還好，雇用的員工還不是很多，大師幾近都是創業元老，以是離職的概率比較低。但是，如果公司融到資後，聘請的員工多了，便很輕易呈現職員辭職的征象，如果當時再把一些核心事情交給一個不穩定的職員，那麼，能夠導致的負麵影響必然更高。以是大師分歧以為，此後統統的核心事情都要由核心職員來賣力。

“等等啊，我給你看一看，如何了？這麼焦急？”電話那頭的曲左問道。

聞聲夏暮晨的題目，三小我從劉岩的來一向到他的分開不竭地回想著，他們不感覺這個同齡人有甚麼異於凡人的行動。

“我們大師冇有人曉得他的家庭住址嗎？”夏暮晨問道。

“啊？他辭職了！”

“你另有其他的朋友和他有聯絡嗎，我們真的焦急找他。”李天成火急地問道。

劉岩平時隻拿一款手機，而阿誰手機也是單卡的，以是薑琦宇必定他冇有第二個手機號。

“不能啊，他不至於把手機號給刊出了呀。”夏暮晨思慮了一會，說道：“李天成，你給你的阿誰同窗打個電話，問一問他能不能聯絡到劉岩。”

“行，我曉得了，如果我有他的動靜必然第一時候奉告你。”

薑琦宇冇有擔擱，他從速把這件事奉告給了夏暮晨。

“如果說是他主動刊出的，那便能夠有以下幾種啟事。第一，他新去的那家公司要求他必須改換手機號。第二，一些其他的啟事讓他不得不改換手機號。第三，他就是要讓我們找不到他。”夏暮晨做著細細的闡發：“你們感覺哪個能夠心最大。”