統統的公司部分安排完了以後，趙辰楓頓時內心也輕鬆很多，混亂的公司佈局和部分，一向壓在趙辰楓的心頭，現在處理掉了這些費事，也能夠讓假造位麵騰飛地更加敏捷。

曹國偉想了想，說道。

“不過這個收集安然組你得重視，固然法度員或多或少都懂一些收集安然方麵的東西，但畢竟不是專精於此中的，你現在的兩款遊戲可謂是樹大招風，到時候如果被故意人針對，可就費事了。”

“根基上彀絡遊戲公司的部分分為這三個，剩下的部分和大部分傳統公司普通無二，彆離為人力資本部、行政部、告白部、公關部以及財務部。”

“這個部分我會找人專門賣力，那客服部如何辦？兩個遊戲團隊可冇有閒人，不會去專門找人答覆一些玩家遊戲題目。”

不過急也不急於一時，目前假造位麵的收集防護做的還能夠，能夠抵擋大部分入侵，一些奧妙質料也是用實體質料封存，由姚威派人守著，黑客固然在互聯網上無所不能，但實際餬口裡就一定有那種本事了。

現在兩個遊戲團隊都和本身有條約，並不完整算公司職工，比及時候條約期間過了，再停止變更也不遲，以是建立的人力資本部目前的首要職責，就是招收職員。

選定了公司代理人以後，趙辰楓就和二人開端籌議部分的建立。

安迪範對行政部比較上心，想讓馬兒跑，就得把馬餵飽。一個公司如果隻曉得壓榨員工，不賜與公道的嘉獎，隻會減少員工的事情主動性，員工如果冇了主動性，那公司離垮台也不遠了。

“根基上就是技術部，測試部，客服部。此中技術部比較費事，觸及很多小組，包含美術組、音效組、開辟組、硬體維修組、收集安然組。”

趙辰楓內心也將測試部的職位進步了很多，拿出一張紙冷靜地記了下來，開口道。

“這個……假造位麵現在人數未幾，能夠冇體例湊出這麼多組啊。”

隻不過目前假造位麵職員少，大部分員工的獎罰都是由趙辰楓決定的，以是建立公道的獎罰軌製極其首要。

趙辰楓一聽頭也大了，本身這公司上高低下加上保潔大媽也不超越一百人，此中百分之八十都是事情團隊的人，那裡去湊這幾個小組啊？紅著臉說道。

“你說你平時挺聰明一人，如何現在腦筋就轉不過彎呢？據我所知，你旗下的兩個事情團隊都是完整的團隊，內部職員必定有賣力相乾題目的，你直接從中遴選不就完了嗎？”