實在二者的思惟本冇有好壞之分，現在大家都鼓吹自在自在，但是自在真的就冇出缺點了嗎？集權製的事情效力更加高，中原在呈現各種天然災害的時候，當局的救濟速率絕對是全天下頂尖的。公司也一樣，大權集合在趙辰楓的手上，公司的決策就交由他決定，不會因為各種百般的聲音，導致決策履行不完整或遭到停滯。

“老範，我和你不一樣，我的學曆不算高，現在大門生已經不值錢了，能有這麼一份事情我很對勁，人要曉得滿足，我不曉得你在西方遭到的教誨是甚麼樣的，美國就彷彿一個分離的個彆，大家都講究本身的人權，都為了本身投機，可在中原不是，我們講究群體，全群眾都可覺得了一個目標去鬥爭，這就是二者辨彆，也是中原這些年經濟生長敏捷的啟事。”

當然如許的軌製要建立在老闆的目光是否能壓住世人，換作其彆人，不成能每一次決策都精確，目光也是有失誤的環境，不是每小我都與趙辰楓一樣，具有將來十多年的影象。

如果你讓他跟在一個冇有前程的人身後，哪怕乾係再好，友情再深，他也會二話不說回身拜彆。可假造位麵的市場代價他是看在眼裡的，將來可謂是一片光亮，這源於阿誰十四歲的奇異少年，可現在趙辰楓的專斷專行，讓他有些質疑假造位麵的前程，試問一個獨裁的老闆，不聽彆人奉勸，如何能走向中原的尖端？任何一個頂尖的公司，都不是靠一小我走上去的，身後必定有成百上千的智囊團在冷靜策劃。

“你這都是靠本身的辛苦汗水換來的，你又何必這麼斷念塌地的？老闆真的能讓你這麼忠心跟從嗎？你冇想過為本身謀點權力，減少些事情量麼？”

“小李，那你就不怕老闆這麼獨裁下去，遲早有一天作犯弊端的決策，把全部公司拉進深淵嗎？到時候你的儘力，隻會成為泡影。”

安迪範心不在焉地扒拉著碗裡的飯菜，在第一次傳聞趙辰楓要利用直線型辦理體例的時候，他就已經感遭到了對方的野心和節製欲，不過當時他冇放在心上，每個老闆都會有必然程度的節製欲，可此次他已經感遭到趙辰楓的獨裁，如許的公司真的能達到很高的高度嗎？安迪範身上有著西方人所具有的明智和鬆散，但也有西方人的弊端，物質和實際。

但不得不承認，趙辰楓的崛起經曆的確是一段傳奇，想到這安迪範也歎了口氣，或許趙辰楓的確有其彆人所不及的目光和大氣運，搖了點頭，本身無妨收斂一下，安放心心腸做本身的事，如果趙辰楓最後失利了，本身再分開也冇有甚麼喪失。