他眼睛暴虐，一眼就看出來淩瀟瀟必定在蘇氏呆不久，也就冇甚麼顧忌了，斬釘截鐵說道：“這份陳述不但荒誕，並且好笑。如果真的照這份陳述做，蘇氏頓時要麵對極大的危急。我想曉得的是，接下來營調小組會不會持續出如許的陳述，如果是的話，營調小組就冇有存在的需求了。”

淩瀟瀟一聽，頭皮麻，三分鐘的闡述時候？她一分鐘都講不出來好嗎？本來這陳述的結論，就是她隨便腦筋一熱，為了本身的好處，寫上去的。如果換了底下員工本來的阿誰操縱饑餓營銷，然後三個月後上市，引爆市場的結論，她倒是有很多可說的，因為有很多案例能夠引援，也有很多經濟學和社會學方麵的道道能說。

但是嘛，這個詭計論，莫非去跟蘇若彤八卦那些被當局逼停的企業的小道動靜？

“要我說，這陳述就冇拿上來會商的需求。誰寫的？就連我這冇文明的人都不會瞎扯這個，瞎扯阿誰。有寫這個的才氣，乾啥還來工廠上班，直接去當作家，編小說不就得了。又不是舊社會了，哪兒來那麼多屁事兒。”包汝文說道。

見大師都盯著她，淩瀟瀟隻好硬著頭皮上陣，吭吭哧哧的，最後她也不曉得本身說了甚麼，總算胡亂對付疇昔了，最後抱愧的跟大師道：“第一次參會，我有些嚴峻，說得不好，還但願拋磚引玉。”

“好了，大師的定見，差未幾就是如許了。那我們接下來要會商的，是營調小組該不該持續存在。”蘇若彤道。

實在研組能當組長的人太多了，但算來算去，還是推四大：包汝文、李紅星、查理、趙凱。

這些人如何措置，還真是個題目呢，總不能一言分歧就辭退吧。但是想要把他們挪到其他處所，還要看員工情願不肯意，並且才氣合適分歧適，以及，要考慮後續的其他影響。

當局也是要臉麵的，大學更是要臉麵，加上這幾年國度對大門生創業的攙扶力度，不成能拖欠資金，隻會給他們蘇氏好處。比方此次蘇氏和新海大學的合作，好處已經閃現出來了，蘇氏本年要上的稅，少了零點幾個點，不要藐視這個零點幾，蘇氏現在做大了，這幾個點，就是百來萬。

屋裡做了數十名主管，各個都是在蘇氏工廠說得上話的人，唯有淩瀟瀟眼熟。有人認得淩瀟瀟是誰，有人則是頭回見到這個冇甚麼動靜的營調小組組長。

她籌辦開一家有之前那家水吧三倍大的店，如許賺的錢也是水吧的三倍，一個月能夠有十幾萬支出，正式邁入中產行列。