一時之間，各種呼應附和之聲不斷於耳。

孟慶磊聽完以後，立即鎮靜的狠狠揮動了一下拳頭，咬牙切齒的說道：“好，非常好，這個彆例好，隻要你的這個手腕能夠順利實施，秦鋒今後就是過街的老鼠大家喊打，哼，還談甚麼為了基層員工好，從今今後，他秦鋒將會成為基層員工眼中的妖怪！張澤凱啊張澤凱，我之前如何就冇有發明，你陰起人來這麼狠辣呢。你可真是我孟慶磊的福星啊。”

張澤凱立即把他的設法跟孟慶磊說了一遍。

這一刻，幾近統統的基層員工全都把秦鋒當作了本身人。

孟慶磊看張澤凱神采不好，問道：“老張，如何了？”

這也太誇大了吧？這但是公司的初級集會啊？秦鋒如何能如許玩呢？

而就在這個時候，秦鋒、薛佳慧和諸葛強再次走進基層，直接深切出產一線，一邊奉告基層員工漲人為的發起已經通過了，這個月15號發人為的時候就會直接遵循晉升以後的人為停止發放。

張澤凱說道：“孟總，您曉得嗎？我在基層的眼線奉告我，這一次公司高層集會從一開端薛佳慧就停止了視頻直播，以是，基層員工們全程旁觀了全部過程。

在秦鋒他們開會之前5分鐘，薛佳慧就已經給統統談過話的員工以及公司大部分員工的手機號碼上發疇昔一條資訊，資訊的粗心是公司高層集會正在會商員工人為進步事件，歡迎大師旁觀公司高層集會視頻直播。

當大師看到秦鋒提出漲人為的建議被常務副總裁孟慶磊反對的時候，很多員工全都氣憤了，有的人乃至想衝要到集會室把孟慶磊暴揍一頓，更多的是對孟慶磊的激烈氣憤。

有人擊掌相慶，有人喝彩騰躍。

任何人都能夠提，不限次數！不限時候！

半年以內提出3條公道化建議並且被公司承認和接管的員工直接汲引到中層擔負帶領職務……”

孟慶磊的神采刷的一些就陰沉了下來，皺著眉頭說道：“如何回事？”

老趙，你說說看，我該如何應對？如果讓秦鋒持續增加他的基層員工心中威望的話，今後我們要想架空秦鋒，難度會非常之大。”

特彆是當世人聽得薛振剛烈勢表態反對秦鋒漲人為的發起以後，很多工人全都悲傷欲絕，乃至有人還流下了眼淚。

最讓人氣憤的是，我們此次集會結束以後，秦鋒立即趕到公司出產車間，他奉告基層的工人們，他有信心在兩年以內讓工人的均勻人為漲到6000元，現在，幾近統統基層員工全都把秦鋒當作了他們本身人。