“就遵循我的假想，不考慮出產本錢的環境下，尋求美妙和簡樸保護兩點，不需求什物，給我設想圖紙便能夠了，如許一個禮拜能完成嗎？”

過兩天來到公司，看到大變樣了。公司各部分職員齊備。全公司有30多人。我進公司的時候大師都不熟諳我。

我走到主位邊

在我的公司，薪水是同業業最高的，我但願你們事情時也要拿出最好的事情態度來。

“嗯，都坐下吧”我手往下壓了一壓。

市場部要做調查在那裡投放效益最好，告白推行。技術部要早日做出APP平台，保護GPS定位體係，長時候的自行車不活動能夠是破壞或者被人丟棄在田野，需求跟蹤回收。

“老闆，你隨便，叫甚麼都行。”

另有彆的我冇想到的，大師要群策群力，提提定見。

內心想能夠是哪家的大族公子玩票性子的項目。歸正能多一項給門生的課外練習項目也是功德？

這時李寧遠帶頭，全數站了起來“老闆好”齊聲道

另有辦公助理記一下，要把我的相片放大到100寸，放在牆邊。讓新來的員工都認得我。

“同事們把手頭上的東西都放一下，10分鐘後老闆開會，全部員工都要插手，老闆第一次開會，等下要好好表示，都曉得了嗎？”李寧遠說道

熱忱的接待我，扣問我要完成的要乞降時候。

廢話說完了，接下來講說公司的下一步行動。我們公司接下來主打產品就是共享單車項目。我已經聯絡出產了。下禮拜便能夠拿到貨，首批1000輛。

我去中山大學找黌舍的研討機構，投錢援助黌舍研討我假想的新型自行車，黌舍訂我的到來非常歡暢。

厥後是李寧遠總經理看到後給大師先容的。

法務部的要清算相乾質料，如果發明有人盜取自行車的話，交法院措置。

“曉得了”大師答覆道。

還要去市場上尋覓最高科技的合金質料，收到後讓體係闡發，然後讓體係分化的鋼鐵質料轉化為最高科技合金鋼材。如許自行車就完美處理了。

“好的老闆，我這就去叮嚀”李寧遠迴應道

接下來去聯絡質料供應商。我聯絡的是淺顯鋼鐵，到時候回收到空間分化，增加黃金便能夠出產了，前期就如許本身出產，前期量大了再組建工廠出產線出產。要不然被彆人發明瞭我的奧妙就不好了。

過來幾分鐘，我漸漸的來到集會室，內裡坐滿了人，有些坐不下的拿凳子在前麵再排一排。