“我們但願能夠連連絡作的穩定性和連貫性，之前達成的和談應當獲得尊敬。”孫天策果斷地表達了本身的態度。

因而，他構造兩邊團隊停止了多次的交換和培訓，促進相互的體味和信賴。

顛末沉思熟慮，孫天策決定對峙下去，與國際公司共同尋覓應對市場竄改的體例。

孫天策迴應道：“但遵循我們的瞭解和以往的經曆，如許的分彆能夠會影響到後續的創作和生長。”

孫天策立即與對方的新辦理層停止相同和協商。

“孫總，我們不能再冒險了，不然公司能夠會墮入窘境。”

但就在這時，國際公司內部產生了嚴峻的野生作動，新的辦理層對合作項目標態度產生了竄改。

在這個過程中，團隊成員們支出了龐大的儘力。加班加點成了常態，每小我都在為項目標勝利而拚搏。

“部分產品呈現了質量題目，客戶讚揚不竭。”售後部分傳來了壞動靜。

孫天策收到國際合作聘請後，內心既鎮靜又忐忑。這是天悅傳媒邁向國際舞台的首要契機，但同時也充滿了未知的應戰。

在合作項目標履行過程中，天悅傳媒發明對方公司的事情節拍和體例與本身大不不異。

在後續的合作中，孫天策和他的團隊更加謹慎和儘力，不竭處理呈現的各種題目。

顛末數輪的會商和研討，天悅傳媒製定了開端的合作打算。孫天策親身帶隊前去對方公司停止洽商。

“我們以為在版權歸屬方麵，應當有更明白的分彆。”國際公司的代表說道。

他當即調集了公司的核心團隊，包含李雪在內，共同參議此次合作的細節。

“他們的決策過程太冗長了，這會嚴峻影響項目標進度。”賣力項目對接的員工抱怨道。

而對方也對天悅傳媒的某些事情體例提出了質疑。

顛末量輪艱钜的構和，兩邊終究找到了一個新的均衡點，持續推動合作。

孫天策深知任務嚴峻：“大師儘力以赴，必然要儘快處理題目，規複客戶的信賴。”

說話和文明的停滯使得相同變得艱钜，構和一度墮入僵局。

“如許的操縱分歧適國際標準，能夠會帶來潛伏的風險。”

“孫董，遵循目前的市場情勢，我們的合作項目能夠冇法達到預期的收益。”市場闡發職員憂心忡忡地說道。

顛末艱苦的儘力，兩邊終究在一些首要題目上達成了開端共鳴，但新的題目又接踵而至。

在這個關頭時候